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Conscient que le développement durable constitue de nos jours un enjeu essentiel pour l’entreprise, OPEN, à travers sa valeur Ethique & Responsabilité, met en œuvre une série d’initiatives qui prend en compte aussi bien la dimension écologique que sociale de cette problématique.
OPEN a lancé de nombreuses actions sur l’ensemble des implantations afin de limiter l’impact environnemental de ses activités. Les actions suivantes sont notamment menées par les collaborateurs pour porter notre politique environnementale :
Recyclage des cartouches d’imprimantes, recyclage des matériels informatiques obsolètes et usagés (D3E) - travail étroit avec une entreprise adaptée - ;
Signature chartée des courriels : OPEN a défini une signature standard des courriels émis. Celle-ci comporte une recommandation visant à limiter au strict nécessaire l’impression des courriels reçus ;
Nous avons mis en place avec la ville de Lyon et de Grenoble des plans de déplacement entreprise (PDE), modes de déplacement "verts", permettant de sensibiliser nos collaborateurs sur la pollution, la conduite, les modalités de transports les accès aux sites clients, etc… Les actions individuelles sont organisées en trois catégories : abonnés transports en communs, piétons, vélos, TER / automobilistes. Les collaborateurs qui s’associent au PDE signent une « charte d’engagement » dans laquelle ils promettent de respecter leur catégorie et de participer aux actions collectives. En échange, OPEN leur attribue des bons d’achat ou une participation financière pour les abonnés aux transports en commun.
Enfin, pour améliorer la protection de l’environnement, OPEN intègre dans ses relations client/fournisseur les préoccupations environnementales en favorisant les échanges par voie électronique, les procédures d’achats et de commandes via plate-forme dématérialisée.